{"id":3453,"date":"2026-02-26T15:47:57","date_gmt":"2026-02-26T14:47:57","guid":{"rendered":"https:\/\/mdra.nl\/?p=3453"},"modified":"2026-09-13T15:44:44","modified_gmt":"2026-09-13T13:44:44","slug":"12-wensen-podcast-wens-8-continueer-de-aanpak-moslimdiscriminatie","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/mdra.nl\/tr\/12-wensen-podcast-wens-8-continueer-de-aanpak-moslimdiscriminatie\/","title":{"rendered":"12 Wensen podcast, Wens 8: Continueer de aanpak Moslimdiscriminatie."},"content":{"rendered":"\n<div class=\"wp-block-group in-het-kort is-layout-constrained wp-block-group-is-layout-constrained\"><div class=\"wp-block-group__inner-container\">\n<h2 class=\"wp-block-heading\">In het kort<\/h2>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Wens 8 van De 12 Wensen van Discriminatie.nl Regio Amsterdam (DRA) vraagt de gemeente Amsterdam de aanpak van moslimdiscriminatie te continueren.<\/li>\n\n<li>Onderzoeker dr. Jurriaan Omlo wijst erop dat veel mensen moslimdiscriminatie niet melden, onder meer door schaamte, wantrouwen richting instituties, normalisering van uitsluiting en het gevoel dat melden niets oplevert.<\/li>\n\n<li>Politicoloog Roemer van Oordt stelt dat moslims een zwakkere lobbypositie hebben dan sommige andere groepen, waardoor moslimdiscriminatie minder snel politiek wordt geagendeerd.<\/li>\n\n<li>Antidiscriminatievoorzieningen registreren moslimdiscriminatie sinds 2014 apart; daarvoor viel moslimdiscriminatie onder de algemene categorie geloof.<\/li>\n\n<li>Jurriaan Omlo en Roemer van Oordt pleiten voor meer dan registratie: aandacht voor daders en beeldvorming, een agenderend wethouderschap en zichtbaarheid van wat er met meldingen gebeurt.<\/li>\n<\/ul>\n<\/div><\/div>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading has-secondary-color has-text-color has-link-color has-medium-font-size wp-elements-1\">Moslimdiscriminatie vraagt om blijvende inzet en eerlijk zicht op de werkelijkheid<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Wens 8 luidt: <em>continueer de aanpak van moslimdiscriminatie<\/em>. Die formulering lijkt bescheiden. Maar achter die woorden schuilt een fundamentele discussie over zichtbaarheid, politieke prioriteit en de manier waarop we maatschappelijke problemen defini\u00ebren. In deze aflevering van de <a href=\"https:\/\/12wensen.nl\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">12 Wensenpodcast<\/a> gaat podcasthost Tom de Wit in gesprek met <strong>onderzoeker dr. Jurriaan Omlo<\/strong> en <strong>politicoloog Roemer van Oordt<\/strong> over de ontwikkeling van moslimdiscriminatie in Nederland, de rol van lobby en onderrapportage, en de noodzaak van een structurele aanpak.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-embed is-type-video is-provider-youtube wp-block-embed-youtube wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><div class=\"wp-block-embed__wrapper\">\n<iframe title=\"De 12 wensen Podcast - Wens 8\" width=\"500\" height=\"281\" src=\"https:\/\/www.youtube.com\/embed\/YSGj3cCRNDc?feature=oembed\" frameborder=\"0\" allow=\"accelerometer; autoplay; clipboard-write; encrypted-media; gyroscope; picture-in-picture; web-share\" referrerpolicy=\"strict-origin-when-cross-origin\" allowfullscreen><\/iframe>\n<\/div><\/figure>\n\n\n\n<div style=\"height:48px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Sommige vormen van discriminatie krijgen meer politieke en maatschappelijke aandacht dan andere. Niet altijd omdat ze vaker voorkomen, maar omdat bepaalde groepen beter georganiseerd zijn of een sterkere lobby hebben. Dat stelt Roemer van Oordt \u2013 onderzoeker, schrijver en trainer. Tegelijkertijd wijst dr. Jurriaan Omlo erop dat veel mensen discriminatie \u00fcberhaupt niet melden. Schaamte, wantrouwen, normalisering of het gevoel dat melden toch niets oplevert: het speelt allemaal mee. Tel die twee factoren bij elkaar op \u2013 ongelijke belangenbehartiging \u00e9n onderrapportage \u2013 en je ziet hoe ingewikkeld het is om een eerlijk en volledig beeld te krijgen van wat er daadwerkelijk speelt in de stad. Cijfers vertellen nooit het hele verhaal. Achter elke melding schuilt een ervaring. En achter elke niet-melding \u00f3\u00f3k.<br><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-wie-bepaalt-het-beeld-van-discriminatie\">Wie bepaalt het beeld van discriminatie?<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Niet elke vorm van discriminatie krijgt dezelfde aandacht. Sommige thema\u2019s staan structureel hoog op de politieke agenda, andere blijven onderbelicht. Dat heeft niet alleen te maken met de ernst of frequentie van incidenten, maar ook met organisatiekracht.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Roemer van Oordt wijst erop dat sommige groepen beter georganiseerd zijn of over een sterkere lobby beschikken. Daardoor weten zij hun problemen sneller politiek te agenderen. Moslims hebben historisch gezien een zwakkere lobbypositie. Dat be\u00efnvloedt hoe snel en hoe stevig moslimdiscriminatie onderwerp van debat wordt.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Tegelijkertijd wijst Jurriaan Omlo op een tweede factor: onderrapportage. Veel mensen melden discriminatie niet. Redenen daarvoor zijn uiteenlopend:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>schaamte of psychologische belasting<\/li>\n\n\n\n<li>wantrouwen richting instituties<\/li>\n\n\n\n<li>normalisering van uitsluiting<\/li>\n\n\n\n<li>het gevoel dat melden niets oplevert<\/li>\n\n\n\n<li>angst voor repercussies<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Tel je deze twee factoren bij elkaar op \u2013 ongelijke belangenbehartiging \u00e9n lage meldingsbereidheid \u2013 dan ontstaat een vertekend beeld. Cijfers vertellen nooit het hele verhaal. Achter elke melding schuilt een ervaring. En achter elke niet-melding \u00f3\u00f3k. Dat maakt beleid gebaseerd op alleen registraties per definitie onvolledig.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-van-registratie-naar-erkenning\">Van registratie naar erkenning<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Sinds 2014 wordt moslimdiscriminatie apart geregistreerd door antidiscriminatievoorzieningen. Dat was een belangrijke stap. Voor die tijd viel alles onder de algemene categorie \u2018geloof\u2019, waardoor specifieke patronen onzichtbaar bleven. Toch blijft het aantal meldingen relatief laag. In onderzoek in Utrecht bleek dat slechts een klein percentage van de mensen daadwerkelijk melding doet. Politiek kan dat lage aantal vervolgens interpreteren als: het valt wel mee.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Maar onderzoek van onder meer het Sociaal en Cultureel Planbureau laat zien dat een groot deel van de moslims in Nederland discriminatie ervaart op basis van religie. Het verschil tussen ervaren discriminatie en gemelde discriminatie is dus aanzienlijk. Daarmee wordt Wens 8 direct relevanter: beleid moet gebaseerd zijn op realiteit, niet op zichtbaarheid of politieke druk.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-subtiele-en-structurele-uitsluiting\">Subtiele en structurele uitsluiting<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Moslimdiscriminatie manifesteert zich niet alleen in expliciete haatincidenten. Juist de alledaagse, subtiele vormen zijn hardnekkig. In sollicitatiegesprekken krijgen moslims vragen over loyaliteit, geopolitieke standpunten of man-vrouwverhoudingen. In publieke debatten worden zij aangesproken op mondiale gebeurtenissen waar zij geen enkele betrokkenheid bij hebben.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Dit soort vragen zijn zelden relevant voor de functie of context. Ze bevestigen vooral een onderliggend wantrouwen. De impact zit in de herhaling. Steeds opnieuw moeten verantwoorden. Steeds opnieuw teruggebracht worden tot \u00e9\u00e9n identiteitskenmerk. Dat tast het gevoel van burgerschap aan. <strong>Het zijn geen incidenten, maar patronen.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-het-veiligheidsframe-en-het-gevoel-van-surveillance\">Het veiligheidsframe en het gevoel van surveillance<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Een bijzonder aandachtspunt is het veiligheidsdomein. Sinds 9\/11 is het discours over islam sterk verbonden geraakt met veiligheid. Moslims worden regelmatig geframed als potenti\u00eble dreiging.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Dat heeft gevolgen:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>moskee\u00ebn die doelwit worden van intimidatie<\/li>\n\n\n\n<li>fysieke aanvallen in de openbare ruimte<\/li>\n\n\n\n<li>bankrekeningen die worden geblokkeerd<\/li>\n\n\n\n<li>het gevoel continu onder toezicht te staan<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Dit veiligheidsframe werkt door in beleid, media en publieke opinie. Het be\u00efnvloedt hoe mensen naar zichzelf kijken en hoe zij zich in de samenleving bewegen. <\/p>\n\n\n\n<blockquote class=\"wp-block-quote is-layout-flow wp-block-quote-is-layout-flow\">\n<p class=\"wp-block-paragraph\"> Wat doet het met jongeren wanneer zij opgroeien met het idee dat hun identiteit gekoppeld wordt aan risico?<\/p>\n<\/blockquote>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-jongeren-identiteit-en-belonging\">Jongeren, identiteit en belonging<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Onderzoek waar Omlo aan meewerkte naar opgroeien als moslim in een polariserende samenleving laat zien dat identiteitsvorming een centrale rol speelt. Voor veel jongeren wordt hun religieuze identiteit belangrijker, juist in reactie op negatieve beeldvorming. Wanneer een identiteit voortdurend ter discussie wordt gesteld, kan die paradoxaal genoeg versterkt worden.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Tegelijkertijd overwegen sommige jongeren hun toekomst buiten Nederland te zoeken. Dat signaal verdient serieuze aandacht. Het wijst op een spanningsveld tussen formele burgerschapsrechten en ervaren erkenning.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-meer-dan-melden-aanpak-van-daders-en-beeldvorming\">Meer dan melden: aanpak van daders en beeldvorming<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Roemer en Omlo stellen dat melden belangrijk is, maar niet voldoende. Veel beleid richt zich op slachtoffers en registratie. Relatief weinig aandacht gaat naar daders en onderliggende beeldvorming. Zolang negatieve stereotypen dominant blijven, blijft de voedingsbodem voor discriminatie bestaan.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Dat vraagt om:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>actieve interventies op arbeidsmarkt en in onderwijs<\/li>\n\n\n\n<li>kritisch kijken naar mediarepresentatie<\/li>\n\n\n\n<li>expliciete normstelling vanuit politiek leiderschap<\/li>\n\n\n\n<li>zichtbare handhaving waar grenzen worden overschreden<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Een aanpak die uitsluitend inzet op registratie, mist de structurele laag.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-wat-vraagt-dit-van-de-politiek\">Wat vraagt dit van de politiek?<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Wens 8 betekent niet simpelweg doorgaan met bestaand beleid. Het betekent verdiepen, verbreden en verstevigen.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">In de aflevering worden onder andere genoemd:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>het belang van een stevig agenderend wethouderschap<\/li>\n\n\n\n<li>betere verankering in \u2018harde\u2019 sectoren als arbeidsmarkt, onderwijs en veiligheid<\/li>\n\n\n\n<li>zichtbaarheid van politie en antidiscriminatievoorzieningen in gemeenschappen<\/li>\n\n\n\n<li>onafhankelijk en duidelijk gemandateerd co\u00f6rdinatorschap tegen discriminatie<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">De kern is dat moslimdiscriminatie niet kan worden weggezet als deelonderwerp binnen een klein diversiteitsteam. Het raakt fundamentele beleidsvelden.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-maak-impact-zichtbaar\">Maak impact zichtbaar<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Laat zien wat er gebeurt met meldingen. Zolang mensen niet weten welke concrete gevolgen een melding kan hebben, blijft de bereidheid beperkt. Transparantie over opvolging en resultaten versterkt vertrouwen. Zichtbare impact is essentieel om de kloof tussen ervaring en registratie te verkleinen.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Veelgestelde vragen<\/h2>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Waarom melden moslims discriminatie zo weinig?<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Volgens onderzoeker dr. Jurriaan Omlo melden veel moslims discriminatie niet door schaamte of psychologische belasting, wantrouwen richting instituties, normalisering van uitsluiting, angst voor repercussies en het gevoel dat melden niets oplevert. In onderzoek in Utrecht bleek dat slechts een klein percentage van de mensen daadwerkelijk een melding doet. Een laag aantal meldingen betekent daarom niet dat moslimdiscriminatie weinig voorkomt.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Hoe uit moslimdiscriminatie zich op de arbeidsmarkt?<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">In onderzoek naar de arbeidsmarkt waaraan politicoloog Roemer van Oordt meewerkte, kwam naar voren dat moslims in sollicitatiegesprekken, bij doorstroom naar hogere functies en op de werkvloer irrelevante vragen krijgen, bijvoorbeeld over loyaliteit aan de Nederlandse samenleving, geopolitieke standpunten of man-vrouwverhoudingen. Volgens Van Oordt moeten moslims zich daardoor steeds opnieuw verantwoorden. De impact zit in de herhaling: het gaat om patronen, niet om losse incidenten.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Wat is nodig om de aanpak van moslimdiscriminatie in Amsterdam te versterken?<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">In de podcast over wens 8 van Discriminatie.nl Regio Amsterdam (DRA) worden onder meer genoemd: een stevig agenderend wethouderschap, betere verankering in sectoren als arbeidsmarkt, onderwijs en veiligheid, zichtbaarheid van politie en antidiscriminatievoorzieningen in gemeenschappen en een onafhankelijk, duidelijk gemandateerd co\u00f6rdinatorschap tegen discriminatie. Ook moet zichtbaar worden wat er met meldingen gebeurt, zodat mensen zien dat melden resultaat kan hebben.<\/p>\n\n\n\n<script type=\"application\/ld+json\">{\"@context\": \"https:\/\/schema.org\", \"@type\": \"FAQPage\", \"inLanguage\": \"nl\", \"url\": \"https:\/\/mdra.nl\/12-wensen-podcast-wens-8-continueer-de-aanpak-moslimdiscriminatie\/\", \"mainEntity\": [{\"@type\": \"Question\", \"name\": \"Waarom melden moslims discriminatie zo weinig?\", \"acceptedAnswer\": {\"@type\": \"Answer\", \"text\": \"Volgens onderzoeker dr. Jurriaan Omlo melden veel moslims discriminatie niet door schaamte of psychologische belasting, wantrouwen richting instituties, normalisering van uitsluiting, angst voor repercussies en het gevoel dat melden niets oplevert. In onderzoek in Utrecht bleek dat slechts een klein percentage van de mensen daadwerkelijk een melding doet. Een laag aantal meldingen betekent daarom niet dat moslimdiscriminatie weinig voorkomt.\"}}, {\"@type\": \"Question\", \"name\": \"Hoe uit moslimdiscriminatie zich op de arbeidsmarkt?\", \"acceptedAnswer\": {\"@type\": \"Answer\", \"text\": \"In onderzoek naar de arbeidsmarkt waaraan politicoloog Roemer van Oordt meewerkte, kwam naar voren dat moslims in sollicitatiegesprekken, bij doorstroom naar hogere functies en op de werkvloer irrelevante vragen krijgen, bijvoorbeeld over loyaliteit aan de Nederlandse samenleving, geopolitieke standpunten of man-vrouwverhoudingen. Volgens Van Oordt moeten moslims zich daardoor steeds opnieuw verantwoorden. De impact zit in de herhaling: het gaat om patronen, niet om losse incidenten.\"}}, {\"@type\": \"Question\", \"name\": \"Wat is nodig om de aanpak van moslimdiscriminatie in Amsterdam te versterken?\", \"acceptedAnswer\": {\"@type\": \"Answer\", \"text\": \"In de podcast over wens 8 van Discriminatie.nl Regio Amsterdam (DRA) worden onder meer genoemd: een stevig agenderend wethouderschap, betere verankering in sectoren als arbeidsmarkt, onderwijs en veiligheid, zichtbaarheid van politie en antidiscriminatievoorzieningen in gemeenschappen en een onafhankelijk, duidelijk gemandateerd co\u00f6rdinatorschap tegen discriminatie. Ook moet zichtbaar worden wat er met meldingen gebeurt, zodat mensen zien dat melden resultaat kan hebben.\"}}]}<\/script>\n\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>In het kort Moslimdiscriminatie vraagt om blijvende inzet en eerlijk zicht op de werkelijkheid Wens 8 luidt: continueer de aanpak van moslimdiscriminatie. Die formulering lijkt bescheiden. Maar achter die woorden schuilt een fundamentele discussie over zichtbaarheid, politieke prioriteit en de manier waarop we maatschappelijke problemen defini\u00ebren. In deze aflevering van de 12 Wensenpodcast gaat podcasthost [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":11,"featured_media":3454,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"site-sidebar-layout":"default","site-content-layout":"","ast-site-content-layout":"default","site-content-style":"default","site-sidebar-style":"default","ast-global-header-display":"","ast-banner-title-visibility":"","ast-main-header-display":"","ast-hfb-above-header-display":"","ast-hfb-below-header-display":"","ast-hfb-mobile-header-display":"","site-post-title":"","ast-breadcrumbs-content":"","ast-featured-img":"","footer-sml-layout":"","ast-disable-related-posts":"","theme-transparent-header-meta":"","adv-header-id-meta":"","stick-header-meta":"","header-above-stick-meta":"","header-main-stick-meta":"","header-below-stick-meta":"","astra-migrate-meta-layouts":"set","ast-page-background-enabled":"default","ast-page-background-meta":{"desktop":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"tablet":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"mobile":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""}},"ast-content-background-meta":{"desktop":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"tablet":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"mobile":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""}},"footnotes":""},"categories":[97,1],"tags":[61,27,110,112,114,113],"class_list":["post-3453","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-12-wensen","category-nieuws","tag-beeldvorming","tag-discriminatie","tag-jurriaan-omlo","tag-moslimdiscriminatie","tag-roemer-van-oordt","tag-veiligheidsframe"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v28.4 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>Wens 8: aanpak moslimdiscriminatie | 12 Wensen<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Jurriaan Omlo en Roemer van Oordt over onderrapportage, beeldvorming en waarom de aanpak van moslimdiscriminatie blijvende politieke inzet vraagt.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/mdra.nl\/tr\/12-wensen-podcast-wens-8-continueer-de-aanpak-moslimdiscriminatie\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"tr_TR\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Wens 8: aanpak moslimdiscriminatie | 12 Wensen\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Jurriaan Omlo en Roemer van Oordt over onderrapportage, beeldvorming en waarom de aanpak van moslimdiscriminatie blijvende politieke inzet vraagt.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/mdra.nl\/tr\/12-wensen-podcast-wens-8-continueer-de-aanpak-moslimdiscriminatie\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Meldpunt Discriminatie Regio Amsterdam\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/discriminatie020\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2026-02-26T14:47:57+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2026-09-13T13:44:44+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/mdra.nl\/wp-content\/uploads\/2026\/02\/Thumbnails_wens8.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1920\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"1080\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Paul van Heel\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:creator\" content=\"@discriminatie02\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@discriminatie02\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Yazan:\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Paul van Heel\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Tahmini okuma s\u00fcresi\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"7 dakika\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/mdra.nl\\\/12-wensen-podcast-wens-8-continueer-de-aanpak-moslimdiscriminatie\\\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/mdra.nl\\\/12-wensen-podcast-wens-8-continueer-de-aanpak-moslimdiscriminatie\\\/\"},\"author\":{\"name\":\"Paul van Heel\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/mdra.nl\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/1466728e66cd71db3dd814461c28ac7a\"},\"headline\":\"12 Wensen podcast, Wens 8: Continueer de aanpak Moslimdiscriminatie.\",\"datePublished\":\"2026-02-26T14:47:57+00:00\",\"dateModified\":\"2026-09-13T13:44:44+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/mdra.nl\\\/12-wensen-podcast-wens-8-continueer-de-aanpak-moslimdiscriminatie\\\/\"},\"wordCount\":1319,\"commentCount\":0,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/mdra.nl\\\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/mdra.nl\\\/12-wensen-podcast-wens-8-continueer-de-aanpak-moslimdiscriminatie\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/mdra.nl\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2026\\\/02\\\/Thumbnails_wens8.jpg\",\"keywords\":[\"beeldvorming\",\"discriminatie\",\"Jurriaan Omlo\",\"moslimdiscriminatie\",\"Roemer van Oordt\",\"veiligheidsframe\"],\"articleSection\":[\"12 Wensen\",\"Nieuws\"],\"inLanguage\":\"tr\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"CommentAction\",\"name\":\"Comment\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/mdra.nl\\\/12-wensen-podcast-wens-8-continueer-de-aanpak-moslimdiscriminatie\\\/#respond\"]}]},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/mdra.nl\\\/12-wensen-podcast-wens-8-continueer-de-aanpak-moslimdiscriminatie\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/mdra.nl\\\/12-wensen-podcast-wens-8-continueer-de-aanpak-moslimdiscriminatie\\\/\",\"name\":\"Wens 8: aanpak moslimdiscriminatie | 12 Wensen\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/mdra.nl\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/mdra.nl\\\/12-wensen-podcast-wens-8-continueer-de-aanpak-moslimdiscriminatie\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/mdra.nl\\\/12-wensen-podcast-wens-8-continueer-de-aanpak-moslimdiscriminatie\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/mdra.nl\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2026\\\/02\\\/Thumbnails_wens8.jpg\",\"datePublished\":\"2026-02-26T14:47:57+00:00\",\"dateModified\":\"2026-09-13T13:44:44+00:00\",\"description\":\"Jurriaan Omlo en Roemer van Oordt over onderrapportage, beeldvorming en waarom de aanpak van moslimdiscriminatie blijvende politieke inzet vraagt.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/mdra.nl\\\/12-wensen-podcast-wens-8-continueer-de-aanpak-moslimdiscriminatie\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"tr\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/mdra.nl\\\/12-wensen-podcast-wens-8-continueer-de-aanpak-moslimdiscriminatie\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"tr\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/mdra.nl\\\/12-wensen-podcast-wens-8-continueer-de-aanpak-moslimdiscriminatie\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/mdra.nl\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2026\\\/02\\\/Thumbnails_wens8.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/mdra.nl\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2026\\\/02\\\/Thumbnails_wens8.jpg\",\"width\":1920,\"height\":1080,\"caption\":\"12Wensen podcast: Wens 8 Continueer de aanpak Moslimdiscriminatie\"},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/mdra.nl\\\/12-wensen-podcast-wens-8-continueer-de-aanpak-moslimdiscriminatie\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\\\/\\\/mdra.nl\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"12 Wensen podcast, Wens 8: Continueer de aanpak Moslimdiscriminatie.\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/mdra.nl\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/mdra.nl\\\/\",\"name\":\"Discriminatie Regio Amsterdam\",\"description\":\"Gediscrimineerd. En nu?\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/mdra.nl\\\/#organization\"},\"alternateName\":\"DRA\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/mdra.nl\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"tr\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/mdra.nl\\\/#organization\",\"name\":\"Discriminatie Regio Amsterdam\",\"url\":\"https:\\\/\\\/mdra.nl\\\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"tr\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/mdra.nl\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/mdra.nl\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2019\\\/11\\\/Discriminatie.nl-Logo-Regio-Regio-Amsterdam.svg\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/mdra.nl\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2019\\\/11\\\/Discriminatie.nl-Logo-Regio-Regio-Amsterdam.svg\",\"width\":510,\"height\":152,\"caption\":\"Discriminatie Regio Amsterdam\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/mdra.nl\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\"},\"sameAs\":[\"https:\\\/\\\/www.facebook.com\\\/discriminatie020\",\"https:\\\/\\\/x.com\\\/discriminatie02\",\"https:\\\/\\\/www.tiktok.com\\\/@discriminatie020\",\"https:\\\/\\\/www.youtube.com\\\/@discriminatie020\",\"https:\\\/\\\/instagram.com\\\/discriminatie020\"]},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/mdra.nl\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/1466728e66cd71db3dd814461c28ac7a\",\"name\":\"Paul van Heel\",\"url\":\"https:\\\/\\\/mdra.nl\\\/tr\\\/author\\\/sdghubbeheer\\\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Wens 8: aanpak moslimdiscriminatie | 12 Wensen","description":"Jurriaan Omlo en Roemer van Oordt over onderrapportage, beeldvorming en waarom de aanpak van moslimdiscriminatie blijvende politieke inzet vraagt.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/mdra.nl\/tr\/12-wensen-podcast-wens-8-continueer-de-aanpak-moslimdiscriminatie\/","og_locale":"tr_TR","og_type":"article","og_title":"Wens 8: aanpak moslimdiscriminatie | 12 Wensen","og_description":"Jurriaan Omlo en Roemer van Oordt over onderrapportage, beeldvorming en waarom de aanpak van moslimdiscriminatie blijvende politieke inzet vraagt.","og_url":"https:\/\/mdra.nl\/tr\/12-wensen-podcast-wens-8-continueer-de-aanpak-moslimdiscriminatie\/","og_site_name":"Meldpunt Discriminatie Regio Amsterdam","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/discriminatie020","article_published_time":"2026-02-26T14:47:57+00:00","article_modified_time":"2026-09-13T13:44:44+00:00","og_image":[{"width":1920,"height":1080,"url":"https:\/\/mdra.nl\/wp-content\/uploads\/2026\/02\/Thumbnails_wens8.jpg","type":"image\/jpeg"}],"author":"Paul van Heel","twitter_card":"summary_large_image","twitter_creator":"@discriminatie02","twitter_site":"@discriminatie02","twitter_misc":{"Yazan:":"Paul van Heel","Tahmini okuma s\u00fcresi":"7 dakika"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/mdra.nl\/12-wensen-podcast-wens-8-continueer-de-aanpak-moslimdiscriminatie\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/mdra.nl\/12-wensen-podcast-wens-8-continueer-de-aanpak-moslimdiscriminatie\/"},"author":{"name":"Paul van Heel","@id":"https:\/\/mdra.nl\/#\/schema\/person\/1466728e66cd71db3dd814461c28ac7a"},"headline":"12 Wensen podcast, Wens 8: Continueer de aanpak Moslimdiscriminatie.","datePublished":"2026-02-26T14:47:57+00:00","dateModified":"2026-09-13T13:44:44+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/mdra.nl\/12-wensen-podcast-wens-8-continueer-de-aanpak-moslimdiscriminatie\/"},"wordCount":1319,"commentCount":0,"publisher":{"@id":"https:\/\/mdra.nl\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/mdra.nl\/12-wensen-podcast-wens-8-continueer-de-aanpak-moslimdiscriminatie\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/mdra.nl\/wp-content\/uploads\/2026\/02\/Thumbnails_wens8.jpg","keywords":["beeldvorming","discriminatie","Jurriaan Omlo","moslimdiscriminatie","Roemer van Oordt","veiligheidsframe"],"articleSection":["12 Wensen","Nieuws"],"inLanguage":"tr","potentialAction":[{"@type":"CommentAction","name":"Comment","target":["https:\/\/mdra.nl\/12-wensen-podcast-wens-8-continueer-de-aanpak-moslimdiscriminatie\/#respond"]}]},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/mdra.nl\/12-wensen-podcast-wens-8-continueer-de-aanpak-moslimdiscriminatie\/","url":"https:\/\/mdra.nl\/12-wensen-podcast-wens-8-continueer-de-aanpak-moslimdiscriminatie\/","name":"Wens 8: aanpak moslimdiscriminatie | 12 Wensen","isPartOf":{"@id":"https:\/\/mdra.nl\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/mdra.nl\/12-wensen-podcast-wens-8-continueer-de-aanpak-moslimdiscriminatie\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/mdra.nl\/12-wensen-podcast-wens-8-continueer-de-aanpak-moslimdiscriminatie\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/mdra.nl\/wp-content\/uploads\/2026\/02\/Thumbnails_wens8.jpg","datePublished":"2026-02-26T14:47:57+00:00","dateModified":"2026-09-13T13:44:44+00:00","description":"Jurriaan Omlo en Roemer van Oordt over onderrapportage, beeldvorming en waarom de aanpak van moslimdiscriminatie blijvende politieke inzet vraagt.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/mdra.nl\/12-wensen-podcast-wens-8-continueer-de-aanpak-moslimdiscriminatie\/#breadcrumb"},"inLanguage":"tr","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/mdra.nl\/12-wensen-podcast-wens-8-continueer-de-aanpak-moslimdiscriminatie\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"tr","@id":"https:\/\/mdra.nl\/12-wensen-podcast-wens-8-continueer-de-aanpak-moslimdiscriminatie\/#primaryimage","url":"https:\/\/mdra.nl\/wp-content\/uploads\/2026\/02\/Thumbnails_wens8.jpg","contentUrl":"https:\/\/mdra.nl\/wp-content\/uploads\/2026\/02\/Thumbnails_wens8.jpg","width":1920,"height":1080,"caption":"12Wensen podcast: Wens 8 Continueer de aanpak Moslimdiscriminatie"},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/mdra.nl\/12-wensen-podcast-wens-8-continueer-de-aanpak-moslimdiscriminatie\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/mdra.nl\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"12 Wensen podcast, Wens 8: Continueer de aanpak Moslimdiscriminatie."}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/mdra.nl\/#website","url":"https:\/\/mdra.nl\/","name":"Discriminatie Regio Amsterdam","description":"Ayr\u0131mc\u0131l\u0131\u011fa u\u011frad\u0131m. Ya \u015fimdi?","publisher":{"@id":"https:\/\/mdra.nl\/#organization"},"alternateName":"DRA","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/mdra.nl\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"tr"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/mdra.nl\/#organization","name":"Discriminatie Regio Amsterdam","url":"https:\/\/mdra.nl\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"tr","@id":"https:\/\/mdra.nl\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/mdra.nl\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/Discriminatie.nl-Logo-Regio-Regio-Amsterdam.svg","contentUrl":"https:\/\/mdra.nl\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/Discriminatie.nl-Logo-Regio-Regio-Amsterdam.svg","width":510,"height":152,"caption":"Discriminatie Regio Amsterdam"},"image":{"@id":"https:\/\/mdra.nl\/#\/schema\/logo\/image\/"},"sameAs":["https:\/\/www.facebook.com\/discriminatie020","https:\/\/x.com\/discriminatie02","https:\/\/www.tiktok.com\/@discriminatie020","https:\/\/www.youtube.com\/@discriminatie020","https:\/\/instagram.com\/discriminatie020"]},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/mdra.nl\/#\/schema\/person\/1466728e66cd71db3dd814461c28ac7a","name":"Paul van Heel","url":"https:\/\/mdra.nl\/tr\/author\/sdghubbeheer\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/mdra.nl\/tr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3453","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/mdra.nl\/tr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/mdra.nl\/tr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/mdra.nl\/tr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/11"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/mdra.nl\/tr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3453"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/mdra.nl\/tr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3453\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":3885,"href":"https:\/\/mdra.nl\/tr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3453\/revisions\/3885"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/mdra.nl\/tr\/wp-json\/wp\/v2\/media\/3454"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/mdra.nl\/tr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3453"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/mdra.nl\/tr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=3453"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/mdra.nl\/tr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=3453"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}